深圳

今年6月中旬，深圳推出高校应届毕业生引进和落户“秒批”政策。毕业生上传毕业证、学位证等，由系统自动核查上传材料是否完整并比对学历信息，由系统自动“秒批”。从网上申办到办理落户，全过程仅需一次跑动(非深户前往户籍管理机构，完成报到落户，深户前往权属人力资源部门办理报到)，完全实现了一次跑动，自动审批。

03 多元的人才能使城市发展更有活力

吸引外地人才，能促进城市的多元化发展。

日本东京，作为目前亚洲地区唯一的世界级国际化大都市，20世纪50年代开始，从满目废墟的战败国首都经历了快速的、跳跃式发展历程，逐步成长为社会、经济高度发达的世界城市。

在人才引进上，东京政府认为，吸引海外优秀人才是促进东京经济发展的关键因素之一。

尤其拥有不同教育、文化等背景的外国人才独有的想象力和策划能力，能提高东京经济社会的活力和国际化程度。

为改变在吸引海外人才尤其是高级人才方面的相对劣势，东京从推动海外人才就业、改善其生活环境等方面入手，采取了诸多切实可行的措施，取得了积极的效果。

虽然东京失业率一直在6%左右，大学毕业生有五分之一找不到工作，但东京仍在绞尽脑汁吸引国外优秀人才。

在东京，有很多外国科研人员在当地就业或与东京导师合作搞研究，如在东京的科学城筑波就有近千名中国学者。

2004年6月，东京最大的经济团——经团联又提议要促进外国劳动者在东京就业。按照现在的规定，外国人在东京留学如果毕业当年找不到工作就要回国，但经团联建议，留学生即使找不到工作也可以再给两三年的签证。

表面上看城市是在抢人，实质上却是各大城市对人力资本红利的争夺。人力资本与生俱来的创新性、创造性才是带来更多可能并支持区域经济长期可持续发展的重要支撑。毕竟和上海争夺清北毕业生的还有各大世界级城市。

04 抢人还需冷静

但是政策终归只是一个开头，吸引了人才，该如何留住人才也是难题。逃离北上广，并不只是说说而已，清华毕业生们可能正是逃亡领头羊。

据统计，近年来，北大、清华毕业生留京就业率逐年下降，已经跌破50%。求职平台猎聘的一份报告显示，京沪两地人才净流入率呈下降趋势，而杭州的人才净流入率高居第一，武汉、成都、西安等地推出人才新政后，户籍人数都出现大幅增长。

就拿2017年应届毕业生来说，65.3%的清华应届毕业生和80%的北大应届毕业生选择了机关、事业单位和国有企业。

上海此次探索建立“国内高水平大学的应届毕业生，符合基本申报条件可直接落户的绿色通道政策”，正是为了应对人才竞争，尤其是高端人才竞争的激烈形势。

不过这一规定还是有失偏颇。很多网友为复旦大学和上海交通大学等高校的学生感到委屈，为什么北大、清华的毕业生可以，在沪的复旦、交大等高水平大学应届毕业生就不可以?为什么是北大、清华的本科生可以，而本科未在两校就读的硕士生、博士生不可以?而这背后还涉及人们对于本硕博三个阶段的教学水平与学生能力的讨论。