但当记者跟随小孙和小薛的家属一起来到他们就职的郑州北针网络技术有限公司时，却发现公司已经大门紧锁，随后，记者又电话联系当时招聘小孙和小薛的公司负责人，对方表示，在销售行业每一个团队都有自己的惩罚制度，没想到会出现意外。

而事实上，由于业绩没完成，很多公司的销售都会面临“花式”惩罚，但惩罚，不是体罚，体罚的后果如果无法挽回，给人的身心健康来带来的就不仅仅是伤害那么简单了。

律师 岳增超

在劳动期间，如果受到公司人员的这种强迫或者体罚，造成人身损害的，那么，对于应聘人员也就是劳动者，完全可以向公司或者体罚的人员，要求侵权民事赔偿;如果在体罚过程中，造成人身伤害达到轻伤以上的，那么会涉嫌构成故意伤害的刑事法律责任，对此，劳动者完全可以到当地的公安机关，来控告这个体罚的人员或者是公司，追究相应人员的刑事法律责任。

在此，也提醒一些公司惩罚，也应讲究个方法和尺度，而不是蛮横的想当然给他人带来人身伤害!